やはりウチの会社はおかしいんですか?
□年代:20代
□地域:奈良
□ご相談内容:残業代請求
奈良県内の企業に契約社員・残業代なしという雇用形態で働いています。
この場合、残業代が出ないというのは、私が会社とそういう契約をしている以上違法にはならないんですかね?
あんまり意識した事はなかったのですが、嫁が「おかしい!おかしい!」と、騒ぎたてます。
残業代請求ができるのならしたいんですがどうなんでしょうか?
請求できるならどういったプロセスを踏めばいいんでしょうか?
まずは弁護士に相談するべきなのでしょうか?






